Posgrados

El egresado estará en capacidad de desempeñarse en las siguientes funciones:

• Analizar el proceso Salud-Enfermedad en las comunidades y su impacto en la prestación de servicios de salud, y proponer alternativas de solución desde el aseguramiento de la población y la prestación de servicios de salud.

• Formular, coordinar, ejecutar, evaluar y controlar planes, programas y proyectos relacionados con el Desarrollo Organizacional de las instituciones del Sistema General de Seguridad Social en Salud.

• Formular estructuras orgánicas para soportar la gestión empresarial (incluye el diseño y ejecución de sistemas para la definición, asignación y valoración de funciones, cargos y dependencias).

• Formular estructuras funcionales para soportar la gestión empresarial (incluye el diseño y ejecución de sistemas de levantamiento y mejoramiento de procesos).

• Elaborar diagnósticos organizacionales basados en el análisis de procesos.

• Promover estrategias participativas, técnicamente fundamentadas, que apunten a mejorar la gestión institucional.

Perfil ocupacional del egresado

El egresado estará en capacidad de desempeñarse en cargos administrativos de nivel alto y medio de las Instituciones de salud: Empresas Promotoras de Servicios de Salud (EPS),: Gerentes de Empresas Sociales del Estado (ESE), Gerentes y Directores de Instituciones Prestadoras de Servicios de Salud (IPS), Directores y Jefes de dependencias de la alta gerencia institucional en las empresas donde se desempeñan, Auditores Internos, Jefes de Control Interno y Coordinadores de proyectos de desarrollo institucional.